Calificación y Valuación de Riesgos de Trabajo

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CALIFICACION Y VALUACION DE RIESGOS DE TRABAJO
  • Introducción
    • 1 Intoducción
    • 1 Introducción
  • Bases Legales
    • 2 Legislación
    • 2 Legislación
  • Calificación de Riesgos de Trabajo
    • 3 Calificacion RT
    • 3 Calificacion RT
  • Llenado ST-7 ST-9
    • 4 Llenado ST7 1 tiempo
    • ST7 Editable
    • 4 Llenado ST7 2 tiempo
    • 4 Llenado ST7 3 tiempo
    • CONSIDERACIONES Y CRITERIOS IMSS PARA CALIFICACION RT
    • TABLA ENFERMEDADES DE TRABAJO
    • CEDULAS DE VALUACION ENFERMEDADES DE TRABAJO
    • ST 9 AVISO DE PROBABLE ENFERMEDAD DE TRABAJO
  • Valuación de Riesgos de Trabajo
  • Recurso de Inconformidad
  • Pericial Medica

Descripción del Curso

Curso dirigido a todo personal involucrado en Seguridad y Salud en el Trabajo, donde se analiza el procedimiento de calificación y valuación de riesgos de trabajo por el IMSS (Instituto Mexicano del Seguro Social),  entendiendo el procedimiento de calificación, llenado de ST7, ST9, etc. así como conocer los recursos para inconformidad.

Categoría: Salud y Seguridad

Informaciones generales

Contenido
  • 1. Introducción
  • 2. Bases Legales de la Calificación y Valuación de Riesgos de Trabajo
  • 3. Calificación Riesgos de Trabajo (procedimiento y características que si y que no es Riesgo de Trabajo)
  • 4. Llenado ST-7, ST-9
  • 5. Valuación de Riesgos de Trabajo
  • 6. Recurso de Inconformidad
  • 7. Pericial Medica
  • 8. Gestión administrativa de los Riesgos de Trabajo
Objetivo

Conocer el procedimiento de calificación de riesgos de trabajo por el IMSS, llenado correcto de los formatos ST7 y ST9, el procedimiento de valuación de riesgos y los mecanismos de inconformidad cuando el patrón no esta de acuerdo con la Calificación y/o valuación.

Público objetivo

Todo personal interesado e involucrado en la calificacióin de riesgos de trabajo (recursos humanos, Seguridad e Higiene, directivos, etc)

Metodología

Curso de capacitación en modalidad a distancia, con las clases pregrabadas y asistencia asincrónica, donde el alumno con computadora y conexión a internet, cubre la capacitación en el horario y dias que el determine (queda el curso disponible durante 30 dias) para cursar el contenido y se generan canales de comunicación (foro de discusión, preguntas frecuentes, correo electrónico, WhatsApp) de forma asincrónica o si el alumno lo solicita, una sesión de preguntas y respuestas via zoom de forma remota y sincrónica con horario y duración a ponerse de acuerdo.

Certificado

Constancia de capacitación para el alumno y DC-3 para la empresa.

Tutores

Dr. Alvaro Edgar Santoscoy García, Medico especialista en Medicina del Trabajo con posgrados en Salud Laboral, 30 años de experiencia en Seguridad y Salud en el trabajo como capacitador y consultor.

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